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Einsparsysteme

Wir sind Ihr Kompetenzteam für die Einsparpotentialermittlung in Holzbauunternehmen!

Das Problem:

„Im Bau werden die höchsten lohngebundenen Gemeinkosten gezahlt!“

fragen Sie sich nicht auch, warum Sie einen Verwaltungsapparat (SOKA-Bau) dafür bezahlen, dass er Ihr Geld verwaltet? Ist dieses System überhaupt noch zeitgemäß, da überwiegend kein saisonbedingter Mitarbeiterwechsel mehr stattfindet?

Leider hieß es bisher immer noch „einmal SOKA-Bau – immer SOKA-Bau!“

Die Lösung:

Dies können wir durch eine bewährte interne Umstrukturierung, erfolgreich ändern. Hier sind drastische Einsparungen von ca. 7% der aktuellen Bruttolohnsumme möglich.

Je nach Wunsch der Veränderung, im Sinne einer maximalen Einsparung, kann für Ihr Unternehmen auch ein Wechsel der Berufsgenossenschaft (im Falle einer aktuellen BG-Bau Mitgliedschaft) bei einer Einsparung von ca. 70% der bisherigen Beiträge, bei gleichen Leistungen, überlegt werden.

Schon viele Male waren wir bei der Umgestaltung von Holzbau-Unternehmen behilflich und haben es geschafft, dieses Einsparpotential zu generieren.

Klingt zu GUT um WAHR zu sein?

Rufen Sie uns an um einen unverbindlichen Termin zu vereinbaren.

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Testimonials

  • "Durch die klaren Spielregeln kann ich mich viel besser auf die Kundenbetreuung konzentrieren. Schon im 1. Jahr nach der Einführung haben wir eine Produktivtäts- und Ergebnissteigerung von über 10 Prozent erreicht."

    Bastian Röthlein
    Geschäftsführer Röthlein Raumveredelung e.K.

  • "Durch das best system-Handbuch sind alle Aufgaben klar den Stellen zugeordnet und der zeitnahe Überblick ist gewährleistet. Dadurch macht das Arbeiten wieder Freude!"

    Jürgen Jagdhuber
    Geschäftsführer Burmeister GmbH

  • "Die Umstrukturierung unseres Unternehmens erfolgte zeitnah und effektiv. Die resultierende Einsparung wird uns helfen, auch in Zukunft wettbewerbsfähig zu bleiben!"

    Stefan Höflich
    Geschäftsführer Karlburger Holzbau GmbH

  • „Wir verwenden best system bereits seit 10 Jahren. Ablaufstrukturen sowie die innerbetriebliche Organisation haben sich über die Jahre absolut bewährt und deutlich zur unternehmerischen Weiterentwicklung beigetragen!“

    Markus Jäger
    Geschäftsführer Jäger GmbH
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